上半年党建工作履职报告范本_党建述职（完整文档）

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2020年上半年党建工作履职报告范文

　　2020年上半年，在市委坚强领导和市直工委正确指导下，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实新时代党的建设总要求，始终紧抓思想政治强根本，紧盯基层建设强基础，紧握纪律戒尺强震慑，紧贴改革发展强服务，较好地完成了年度工作任务，为推动经济社会高质量发展作出了应有贡献。××先后被评为全市“学习型党组织建设工作示范点”“五星级党员活动阵地”。

　　一、履职基本情况

　　着眼机构重组、形象重塑、职责重定、力量重聚的复杂形势，充分发挥党建引领作用，凝聚人心、聚合力量、推动发展。

　　（一）狠抓组织定位，强化责任促落实。紧紧扭住组织建设这个“指挥棒”，采取党建责任明细化、组织建设标准化、制度建设规范化等举措，持续深入推进党组织建设。一是党建责任细化到位。把抓好党建工作作为最大政治责任，切实履行好“第一责任人”职责，亲力亲为抓党建，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。凡有上级重要指示，都亲自组织学习；
凡上级部署的有关党建的重要任务，都亲自研究工作方案，加强督促落实。坚持党建与业务同部署、同落实、同考核，定期听取机关党建工作情况汇报材料，上半年共召开党组会议研究部署党建及党风廉政工作6次。坚持“严格教育、严格要求、严格管理”的原则，认真履行班长职责，抓好班子和干部队伍思想教育工作。带头抓好并督促班子成员落实双重组织生活制度，局党组4名班子成员共参加支部活动29人次，领导上讲台授课5人次。通过年初层层签订任务书、季度开展互查互评擂台赛、半年召开支部书记述职评议，完善形成党组书记负总责、领导班子成员分工负责、机关党委统筹推进、党支部具体落实的责任体系。二是党建制度落实到位。探索形成“不厌其细、不厌其烦、不厌其小”的工作思路，对照标准化建设×个方面×项具体标准和《市直2020年度基层党建工作“三个清单”》，逐项建立台账，逐个细化落实，研究制定《党建工作考评细则》，将七项组织生活制度、“三会一课”等党建工作细化到具体任务和指标。实行阶段调度、季度通报、年度验收、评定星级制度，定期下发“支部工作任务书”，坚持党日活动每次必查，每季度督查通报党建工作情况。贯穿全年开展支部建设提升行动，认真开...

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