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幼儿园奖惩制度14篇

时间:2024-01-07 08:56:02 公文范文 来源:网友投稿

幼儿园奖惩制度为了切实提高我园的办学质量,以及社会、家长对本园的信任度;更为了我园的生存和可持续发展,实现'一切为了孩子的利益“的办学目标。现特制订以下奖惩下面是小编为大家整理的幼儿园奖惩制度14篇,供大家参考。

幼儿园奖惩制度14篇

幼儿园奖惩制度篇1

为了切实提高我园的办学质量,以及社会、家长对本园的信任度;更为了我园的生存和可持续发展,实现'一切为了孩子的利益“的办学目标。现特制订以下奖惩制度:

一、奖励

(一)、全勤奖:(每月50元)。本月无请假、无迟到、无早退、无旷工。视为全勤。

(二)、安全奖:(每月50元)。本月内无安全事故、无家长投诉安全事故。

(三)、教育教学奖:(每月50元)。保质保量完成教学任务,每天一次户外游戏(特殊天气除外)。以日常教学工作情况、园检查情况为依据。

(四)、教育教学活动奖:

积极参加教育教学活动,在'三优课“(优质课、观摩课、示范课)比赛、美术展览、教具制作、歌舞比赛等各项活动中获奖者予以奖励。具体办法:获省级以上一等奖200元、二等奖150元、三等奖100元;获市级奖:一等奖150元、二等奖100元、三等奖50元;获区级获奖:一等奖100元、二等奖60元三等奖30元;在园内获奖者:一等奖50元、二等奖30元。

(五)、卫生奖:(每月40元)。保持班级、卫生区清洁,符合要求。以平时卫生保持情况、园检查情况为依据。

(六)、超员奖:小班定员25人,中班定员28人,大班定员30人,学前班定员30人,每操一人奖10元。

(七)、幼儿出勤率奖:按大、中、小、学前班分为四个组,每月分别评出各组出勤率最高的班级,给予奖励50元。

(八)、班主任奖:(每月50元)。班主任:教师自荐、民主评选、竞争上岗,园长决定任命。

(九)、班...

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